Como emitir a guia de INSS da empregada doméstica?

Confira todos os passos para emitir a guia de INSS [DAE] do eSocial Doméstico. Veja também as alíquotas atualizadas do INSS para 2026. 

O que é INSS e quais as alíquotas de desconto?

INSS é a abreviatura para Instituto Nacional do Seguro Social, órgão federal do Ministério da Previdência Federal responsável pela garantia do dos principais benefícios dos trabalhadores que contribuem com a Previdência Social. Essa contribuição é obrigatória para todos os trabalhadores com carteira assinada.

A Previdência Social garante os seguintes benefícios:

  • Aposentadoria por tempo de contribuição;
  • Aposentadoria por idade e invalidez;
  • Auxílio-acidente;
  • Auxílio-doença;
  • Auxílio-reclusão;
  • Pensão por morte;
  • Salário família;
  • Salário maternidade;
  • Reabilitação profissional.

Leia também nosso guia completo sobre o INSS para trabalhadores domésticos: INSS Empregada Doméstica: guia completo com regras e tabela 2026

Quais são as alíquotas do INSS para o empregado doméstico?

A alíquota de INSS da empregada doméstica é aplicada de forma progressiva de acordo com a faixa salarial. A contribuição pode variar de 7,5% a 14% do salário para o trabalhador. Já a parte do empregador se mantém em 8% em todas para todos os salários.

Salário de Contribuição (R$) INSS Trabalhador (a) INSS do empregador Total percentual:
Até R$1.621,00 7,5% 8% 15,5%
De R$1.621,00 até R$2.902,84 9% 8% 17%
De R$2.902,85 até R$4.354,27 12% 8% 20%
De R$4.354,28 até R$8.475,55 14% 8% 22%

Como fazer a emissão da guia de INSS?

O DAE – Documento de Arrecadação do eSocial – é a guia emitida diretamente pelo sistema do eSocial para o recolhimento dos impostos, incluindo a contribuição do INSS.

Via de regra, todas as empresas e empregadores domésticos são obrigados a enviar as informações trabalhistas, fiscais, previdenciárias e de folha de pagamento por meio da plataforma eSocial. Assim, o empregador precisa emitir todos os meses a guia de arrecadação do eSocial para pagar os tributos federais e encargos trabalhistas do empregado.

Para isso, o empregador e o empregado precisam estar previamente cadastrados no eSocial e seguir as orientações abaixo para emitir a guia de pagamento do INSS da empregada doméstica.

Vale destacar que além do INSS, todas as contribuições obrigatórias são recolhidas pelo DAE, como:

Multa FGTS: 3,2% do salário do trabalhador [verba indenizatória];
FGTS: equivalente a 8% do salário do trabalhador;
INSS do empregador: 8% do salário [devido pelo empregador];
INSS: de 7,5% a 14% [descontado do trabalhador, conforme a faixa salarial]
Seguro contra acidentes de trabalho: 0,8% do salário;
Imposto de Renda Pessoa Física [se incidente]

Passo a passo para a emissão da guia de INSS [DAE]

  1. Acesse o eSocial Doméstico pelo Gov.br; 
  2. Clique na opção “Dado de Folha/Recebimento e Pagamentos”;
  3. Clique no mês e ano da competência de pagamento;
  4. Na tela seguinte, selecione o nome do empregado e o valor será previamente preenchido [conforme as informações enviadas ao eSocial];
  5. Após a verificação do valor, preencha a data de pagamento do DAE – Documento de Arrecadação do eSocial;
  6. Clique em encerrar pagamento;
  7. Você terá acesso a um demonstrativo dos impostos e o salário que serviu de base de cálculo;
  8. Confira as informações e clique em “confirmar”;
  9. Após ver a mensagem “Operação realizada com Sucesso”, clique em “Emitir DAE;
  10. Assim que aparecer a mensagem “Guia Gerada com sucesso em formato PDF” e o “downloads” estiver concluído, clique em “ok”.

    Importante: Será emitida uma única guia do DAE em nome do empregador, mesmo quando há mais de um empregado cadastrado. O sistema fará a distribuição automaticamente dos valores para todos os empregados cadastrados.

Está contratando ou já contratou um trabalhador doméstico e está com o INSS atrasado? Ou tem dúvidas sobre o cumprimento das leis sobre impostos, salários e trabalho? Contate hoje mesmo um dos especialistas da SOS Empregador Doméstico, sem compromisso. É muito importante manter os impostos e a folha de pagamento dos trabalhadores em conformidade para evitar multas e penalidades.